公司工作四年没交五险一金怎么办

丽水法律咨询 2025-06-01
公司未交五险一金可要求赔偿。依据《劳动合同法》,公司需按工作年限赔偿,拒赔可举报或诉讼。不及时处理,可能影响个人社保权益及退休待遇。
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公司未交五险一金,常见处理方式是要求赔偿或举报诉讼。应先与公司协商赔偿,协商无果再向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁、诉讼。
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公司未交五险一金,应维权。操作:1.与公司协商,要求按工作年限赔偿;2.协商不成,收集证据,向劳动监察部门举报;3.仍无法解决,申请劳动仲裁或提起诉讼,维护合法权益。
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